구인배율1 구인배율이란? 의미, 예시, 변동 요인 구인배율의 의미구인배율 > 1: 일자리 수가 구직자 수보다 많다는 것을 의미합니다.이는 고용 시장이 활성화되어 있으며, 구직자가 일자리를 찾기 비교적 쉬운 상황을 나타냅니다.구인배율 이는 고용 시장이 침체되어 있으며, 구직자가 일자리를 찾기 어려운 상황을 나타냅니다.구인배율 = 1: 일자리 수와 구직자 수가 균형을 이루고 있음을 의미합니다.경제 금융 용어에서 뜻은 다음과 같습니다.노동의 수요와 공급을 나타내는 지표로 일자리수를 취업 희망자수로 나누어 구하는데 인력수급동향을 파악하는데 주로 이용된다.예를 들어 구인배율 0.7은 취업 희망자 열 명당 일곱 개의 일자리가 있다는 의미로 수치가 높을수록 고용사정이 좋다는 것을 의미 한다.또한 기업활동의 확대와 축소를 반영해주는 지표이기 때문에 경기상황에 따라 경.. 2024. 5. 30. 이전 1 다음
